Роструд ответил:предварительный трудовой договор - нарушение
На вопрос о заключении предварительного трудового договора между работником и организацией Роструд дал однозначный ответ - это является нарушением трудового законодательства.
Такие выводы были сделаны министерством при рассмотрении онлайн-обращений в трудовую инспекцию за октябрь 2019 года.